Accélérer la formation au poste de travail grâce aux parcours de tutorat assisté par le digital

Rendre rapidement opérationnels et autonomes les nouveaux embauchés , pour répondre de façon réactive aux besoins de production, c’est l’enjeu de nombreuses entreprises dont l’activité est en croissance et qui doivent recruter rapidement des profils pas aussi qualifiés que souhaité. Venez découvrir comment HAPSTER, en créant des parcours digitaux immersif de formation en situation de travail, vous permet de réduire par 2 le temps de mise en autonomie de vos opérateurs et d’augmenter le taux de rétention de vos nouvelles recrues.